• 2024-09-28

Lista de habilidades de comunicação para vendedores

Habilidades comunicativas- 5 aspectos para mejorar las habilidades comunicativas

Habilidades comunicativas- 5 aspectos para mejorar las habilidades comunicativas

Índice:

Anonim

Saber comunicar eficazmente é um requisito mínimo em vendas. Se você não pode falar com as pessoas e fazer com que elas se abram e compartilhem informações com você, você vai se esforçar para vender qualquer coisa.Avalie suas habilidades de comunicação nas seguintes áreas para ver onde você está se destacando e onde precisa de um pouco mais de trabalho.

  • 01 dando um discurso preparado

    Na maioria das situações, você terá uma apresentação de vendas pronta, mas e se você encontrar um cliente inesperadamente e ele quiser conversar agora? Você pode dar uma versão coerente do seu discurso sem os materiais preparados? Em redes ou eventos do setor, você pode falar sobre o que você faz de maneira atraente? Você precisará improvisar e ter certeza de que conseguirá transmitir sua mensagem no local.

  • 03 Falando Efetivamente Para Estranhos

    Quando você está falando mal ou encontrando novos clientes em potencial, você precisa estabelecer uma conexão instantânea entre você e o estranho do outro lado do telefone ou pessoalmente. Você pode interessar alguém em apenas alguns segundos e fazê-los pedir mais? Você pode começar a construir o rapport imediatamente para que o prospecto confie em você o suficiente para marcar uma consulta? Você pode facilmente qualificar um cliente em potencial pelo telefone? Você pode fechar em obter um compromisso?

  • 04 Fazendo Pequena Conversa

    A maioria das apresentações de vendas e praticamente todas as feiras e eventos envolvem uma certa quantidade de conversa fiada antes de você chegar à ação real. Você pode conversar confortavelmente com estranhos próximos? Você pode se tornar simpático? Você pode usar conversas casuais para começar a se qualificar e construir relacionamento com as perspectivas?

  • 05 Lidando com Clientes Insatisfeitos

    Em um mundo ideal, os clientes insatisfeitos sempre ligam para o atendimento ao cliente ou para o suporte técnico para resolver seus problemas. Mas neste mundo, muitos clientes preferem chamar seu vendedor - ele é o que eles conhecem melhor e aquele em quem eles confiam para consertar as coisas. Você pode desarmar um cliente irritado? Você pode explicar um problema complicado sem perturbar ainda mais o cliente? Você pode se desculpar por erros (seus ou de outra pessoa)?

  • 06 Tirando as Pessoas

    Coletar informações é uma parte crucial de qualificar uma perspectiva e descobrir os benefícios que farão seus olhos brilharem. Você pode incentivar as pessoas a falarem? Você pode fazer perguntas sem parecer um interrogador? Você pode deixar as pessoas confortáveis ​​compartilhando informações pessoais com você?

  • 07 liderando uma reunião

    Se você está fazendo uma venda complexa com vários tomadores de decisão, você provavelmente acabará falando com todos eles de uma só vez. As vendas B2B costumam ter grupos envolvidos no processo de compra, mesmo quando há apenas um tomador de decisões. Você consegue falar efetivamente com um grupo? Você consegue manter a reunião no caminho certo sem ofender ninguém? Você pode fazer seu público sentir que está prestando atenção em cada um deles?

  • 08 Negociando

    Negociação é uma grande parte das vendas. Todo cliente em potencial deseja o melhor negócio possível e você precisa encontrar uma maneira de chegar a um acordo que deixe todos felizes. Você pode chegar a um bom compromisso? Você pode dizer quando ficar firme e quando ceder? Você pode se afastar de uma negociação quando uma perspectiva não está sendo razoável?

  • 09 Comunicando-se com colegas de trabalho

    Como vendedor, você precisa trabalhar bem com seus colegas de vendas, seu gerente de vendas e com funcionários de outros departamentos. Você pode se dar bem com pessoas que têm personalidades muito variadas? Você consegue manter linhas de comunicação abertas com outros departamentos? Você pode lidar com conflitos no local de trabalho e levá-los a uma solução pacífica?


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