Carta de promoção da marinha alistada

A Marinha não tem "postos", em vez disso, tem "taxas", que é uma combinação de classificação da pessoa (trabalho) e sua nota salarial.

Apenas o Exército, a Força Aérea e os fuzileiros navais têm "fileiras", para denotar pessoal em vários níveis salariais. Por exemplo, um aviador sênior na Força Aérea tem o "posto" de aviador sênior e está no nível salarial de E-4. Você se dirige a ele como "Airman Sênior", independentemente de qual seja o seu trabalho.

Por exemplo, a "taxa" de um E-6 na Marinha (ou seja, o que você chama de ele / ela) depende do trabalho da pessoa. Uma pessoa com a qualificação de Sonar Technician (SG) na Marinha, no grau de pagamento de E-6, seria um "SG1", ou Suboficial Técnico de Primeira Classe da Sonar. Um E-5 com a classificação de Mess Specialist (MS), teria a taxa de MS2, ou Mess Specialist Second Class Petty Officer.

Há uma diferença entre os serviços e como eles se reconhecem no dia-a-dia. Também dentro da Marinha, as fileiras do pessoal alistado têm os seguintes requisitos e cronograma para serem elegíveis para promoção para o próximo posto mais alto. O gráfico abaixo mostra os requisitos mínimos para promoções inscritas na Marinha nos níveis salariais de E-2 a E-4.

Requisitos da Marinha para Aumentar as Classes Pagas

Requisitos	E-1 / E-2	E-2 a E-3	E-3 a E-4
Tempo-no-grau	9 meses	9 meses como E-2	6 meses como E-3
Escola	Boot Camp	Nenhum	A-School (para classificações com A-schools)
Aprovação da BUPERS para participar	Nenhum	Obrigatório para classificações controladas
PARS	Nenhum	PARS Requerido
Teste de performance	Nenhum	As classificações selecionadas devem concluir o teste de desempenho aplicável antes de realizar os Exames de Avanço Geral da Marinha.
Treinamento de liderança	Nenhum	Curso de doutrinação de oficiais subalternos
Avaliação de desempenho alistada	Usado pelo Comandante ao dar aprovação à promoção.	Conta como fator de desempenho em Múltiplos Finais de Avanço para todos os candidatos E-4 a E-7.
Requisitos de serviço obrigatório	Não há um conjunto único de quantidade obrigatória de serviço exigida para fazer os exames de avanço em toda a Marinha ou para aceitar adiantamentos para pagar os graus E-2 a E-6.
Exames	Teste preparado localmente	Exames do NETPDTC	Exames de avanço para toda a Marinha são exigidos para todas as categorias salariais de oficiais subalternos
Curso de carreira não residente e RTM	Nenhum	Necessário para todos os avanços do E-3 e do Petty Officer, a menos que seja dispensada devido à conclusão da Escola da Marinha. Os cursos só precisam ser completados uma vez.
Recomendado pelo comandante oficial	Todos os Avanços da Marinha Requerem a recomendação do Comandante para avançar na avaliação atual.

O gráfico abaixo mostra os requisitos mínimos para promoções inscritas na Marinha nos níveis salariais de E-5 a E-9.

Requisitos	E-4 a E-5	E-5 a E-6	E-6 a E-7	E-7 a E-8	E-8 a E-9
Tempo-no-grau	12 meses como E-4	36 meses como E-5	36 meses como E-6	36 meses como E-7	36 meses como E-8
Escola	NJS para avaliação LN2	Nenhum	Escola da Marinha para classificações AGC, MUC e RPC	Nenhum	Nenhum
Aprovação da BUPERS para participar	Nenhum
PARS	PARS Requerido	Nenhum
Teste de performance	As classificações selecionadas devem concluir o teste de desempenho aplicável antes de realizar os Exames de Avanço Geral da Marinha.	Nenhum
Treinamento de liderança	P02 Continuação de Curso de Treinamento de Liderança	P01 Curso de Formação de Liderança Continuum	Curso de Doutrinação CPO	Curso de Treinamento de Liderança CPO	Nenhum
Avaliação de desempenho alistada	Conta como fator de desempenho em Múltiplos Finais de Avanço para todos os candidatos E-4 a E-7.	Considerado pelo Promotion Board ao tomar decisões de promoção.
Requisitos de serviço obrigatório	Não há um conjunto único de quantidade obrigatória de serviço exigida para fazer os exames de avanço em toda a Marinha ou para aceitar adiantamentos para pagar os graus E-2 a E-6.	Deve permanecer na ativa por no mínimo dois anos para se aposentar com a nota salarial mais alta.
Exames	Exames de avanço para toda a Marinha são exigidos para todas as categorias salariais de oficiais subalternos	A promoção para a E-7 requer o Exame de Avanço da Marinha e a seleção da Diretoria de Seleção de CPO da Marinha. A promoção para E-8 e E-9 é realizada apenas pelo Quadro de Seleção de Promoção da Marinha.
Curso de carreira não residente e RTM	Necessário para todos os avanços do E-3 e do Petty Officer, a menos que seja dispensada devido à conclusão da Escola da Marinha. Os cursos só precisam ser completados uma vez.	Cursos de carreira não residentes e leituras recomendadas (ver NAVEDTRA 10052).
Recomendado pelo comandante oficial	Todos os Avanços da Marinha Requerem a recomendação do Comandante para avançar na avaliação atual.