Dicas de estágio para estudantes universitários do primeiro ano

Muitas vezes, pode ser mais difícil para os alunos do primeiro ano encontrarem um estágio de verão, mas não é impossível encontrar algo que possa emprestar a seus conhecimentos e habilidades atuais. Fazer algo substancial ajudará os alunos a se prepararem para um ótimo estágio depois do segundo ano. Os alunos do primeiro ano costumam ser vistos pelos empregadores como candidatos com menos conhecimento e habilidades limitadas do que os que frequentam o mesmo colégio. É óbvio que um aluno do primeiro ano terá menos preparo acadêmico e experiência do que seus veteranos, mas os empregadores também acham que essas diferenças podem depender mais dos atributos individuais dos candidatos do que da idade e do ano escolar.

Correr riscos

Como aluno do primeiro ano, é importante começar a assumir alguns riscos enfrentando os desafios necessários para conseguir um estágio ou um emprego. Alcançar a família, amigos, professores anteriores e empregadores é um primeiro passo lógico. Como aluno do primeiro ano, você pode não saber que tipo de estágio deseja.

A realização de entrevistas informativas ajudará você a lidar melhor com carreiras específicas, bem como com o que os empregadores procuram ao contratar novos profissionais talentosos.

Polimento de seu currículo e carta de apresentação

Trabalhando em seu currículo e carta de apresentação com um conselheiro de carreira em sua faculdade irá ajudá-lo a criar documentos profissionais que farão os empregadores tomar conhecimento. Embora, como estudante do primeiro ano, você possa sentir que não tem nada para colocar em um currículo, depois de falar com um conselheiro, você descobrirá que tem mais coisas que pode colocar do que pensava. Um currículo destaca experiências anteriores e atuais que fornecem aos empregadores um esboço de suas habilidades e realizações anteriores. Isso pode incluir cursos de ensino médio e universitário, estágios, empregos, serviço comunitário, experiências extracurriculares e trabalho como voluntário em uma organização sem fins lucrativos.

Seu conselheiro de carreira pode fornecer ajuda com seu currículo e carta de apresentação para garantir que suas experiências mais relevantes se destaquem.

Usando Mídias Sociais como Ferramenta

Uma coisa que todos os estudantes universitários têm como vantagem é sua capacidade de utilizar as mídias sociais em seu benefício. Muitas empresas procuram estudantes para ajudá-los em suas campanhas de mídia social, já que muitos de seus funcionários mais antigos não estão familiarizados e não sabem como usá-los para a empresa. A mídia social também pode ser uma ótima maneira de divulgar seu nome ao procurar um estágio de verão ou emprego.

Criando um blog ou site

Muitos estudantes hoje têm seu próprio blog e sites. Esta é uma excelente maneira de destacar seus interesses e habilidades, obtendo seu nome lá fora. Blogs são uma boa maneira de trabalhar em suas habilidades de escrita e são uma boa maneira de mostrar suas habilidades para os empregadores que procuram um estudante universitário para um estágio ou trabalho de nível de entrada. Para alguns profissionais como fotografia, jornalismo, etc., ter um portfólio on-line realmente dá ao empregador uma boa oportunidade de aprender mais sobre os candidatos antes mesmo da primeira entrevista.

Exploração de Carreira

Mesmo que os alunos do primeiro ano muitas vezes ainda não tenham certeza de sua especialidade, o primeiro ano dá a eles a oportunidade de explorar e pesquisar como as especialidades específicas se relacionam com as futuras opções de carreira. Ao realizar esta pesquisa, os alunos também podem determinar que tipos de estágios os outros fazem para obter alguma experiência no campo que estão procurando.

A importância dos estágios

No mercado de trabalho atual, fazer um estágio não é apenas uma boa ideia; é uma obrigação, a fim de ser considerado para o emprego com certas empresas. Se você está fazendo serviço comunitário ou trabalho voluntário ou algo mais tangível, ao fazer essas experiências, está mostrando aos empregadores que você tem motivação e iniciativa para ter sucesso no trabalho.

Pergunte aos que sabem

Você também pode conversar com seus professores e outros estudantes para descobrir sobre estágios que eles conhecem. Seus colegas podem fornecer informações sobre estágios que completaram ou ouviram através de uma de suas redes pessoais. O corpo docente trabalha com os alunos o tempo todo e, muitas vezes, ouve de volta os alunos sobre as boas e más experiências de estágio de verão que tiveram. Alguns professores mantêm um site departamental que inclui informações sobre estágios no campo, ou eles podem apenas manter uma lista que eles compartilham com os alunos em sala de aula ou em compromissos um-a-um.

Olhando para o futuro

Você pode decidir continuar com seus empregos de verão anteriores no verão após seu primeiro ano na faculdade (e tudo bem também), mas é importante dar a si mesmo algum tempo para experimentar diferentes experiências a fim de decidir quais você gostaria de ter quando selecionando uma carreira após a sua formatura da faculdade.