Descrição do trabalho de psicólogo forense: salário, habilidades e muito mais

O Que Um Psicólogo Faz?

Índice:

Deveres e Responsabilidades do Psicólogo Forense
Salário psicólogo forense
Educação, Treinamento e Certificação
Habilidades e Competências do Psicólogo Forense
Job Outlook
Ambiente de trabalho
Horário de trabalho
Como conseguir o emprego
Comparando trabalhos semelhantes

O termo "psicólogo forense" provavelmente traz à mente pensamentos de resolução de crime em ritmo acelerado, como visto em muitos programas de televisão e filmes populares. De CSI e O Profiler Até para Hannibal Lecter, é tentador acreditar que o campo da psicologia forense é cheio de ação e adrenalina, ajudando a polícia a derrubar um novo criminoso a cada semana.

Na verdade, o trabalho de um psicólogo forense pode ser muito menos fascinante ou excitante, mas não é de forma alguma menos interessante ou recompensador. Se você tem uma paixão por estudar como a mente funciona, especialmente como ela se relaciona com a justiça criminal, você pode achar que uma carreira na psicologia forense é desafiadora e satisfatória.

Uma carreira em psicologia forense oferece muitas oportunidades para ajudar os outros, e como acontece com outras carreiras em criminologia, pode ser extremamente gratificante. O assunto, no entanto, pode se revelar perturbador às vezes, dependendo do seu próprio nível de tolerância.

Psicólogos forenses usam os princípios da psicologia para trabalhar com advogados, juízes e outros especialistas jurídicos para analisar e compreender os detalhes psicológicos de vários casos.Eles normalmente se especializam em áreas como casos civis, criminais ou familiares, e muitas vezes testemunham como testemunha especializada no tribunal.

Além disso, os psicólogos forenses costumam trabalhar com aqueles que demonstram estados emocionais extremos. Como resultado, o trabalho pode, por vezes, revelar-se fisicamente e mentalmente exigente.

Deveres e Responsabilidades do Psicólogo Forense

Como é o caso da indústria de criminologia como um todo, as funções de trabalho de um psicólogo forense são muitas e diversas. Em vez de ser uma ocupação singular com deveres claramente definidos e descrição do trabalho, o cargo se refere a qualquer número de especializações dentro do campo da psicologia. O termo Psicologia Forense refere-se simplesmente à prática da psicologia em associação com a lei e o sistema de justiça civil ou criminal.

O Conselho Americano de Psicologia Forense define assim: A psicologia forense é a aplicação da ciência e da profissão de psicologia a questões e questões relativas ao direito e ao sistema legal.

Em termos leigos, um psicólogo forense é simplesmente qualquer psicólogo que trabalhe para ou com o sistema legal. Como tal, qualquer número de funções de trabalho pode estar envolvido no dia de trabalho de um psicólogo forense. Como psicólogo forense, deveres e responsabilidades podem incluir:

Serviços de perfil criminal
Avaliações de custódia de crianças
Investigar denúncias de abuso infantil
Testemunho de perito / testemunho do tribunal sobre questões psicológicas perante o tribunal
Avaliando criminosos suspeitos quanto à competência mental e sua capacidade de serem julgados
Avaliando criminosos condenados para ajudar na criação de planos de reabilitação
Avaliando potenciais jurados e consultando com a defesa de processo, e os advogados do demandante com respeito a selecionar juries
Avaliar testemunhas, como crianças, para verificar a veracidade e / ou capacidade de recordar fatos e circunstâncias importantes

Consultoria e fornecimento de treinamento e desenvolvimento de currículos para agências de aplicação da lei e correções
Ensino de programas de graduação e pós-graduação, bem como em escolas de direito para candidatos a doutorado em juris.
Avaliando potenciais policiais para o emprego através de exames psicológicos

Salário psicólogo forense

Salário de um psicólogo forense varia de acordo com a área de especialização, nível de experiência, educação, certificações e outros fatores. Praticando psicólogos clínicos que trabalham em medicina forense como consultores normalmente cobram uma taxa horária, que pode chegar a várias centenas de dólares por hora para seus serviços.

Um psicólogo que trabalha no sistema prisional ganha um salário significativamente menor. Psicólogos forenses que trabalhavam para os governos estaduais estavam entre os mais assalariados. De acordo com os EUA Bureau of Labor Statistics, a faixa salarial para todos os psicólogos, incluindo aqueles que trabalham em forense, é a seguinte:

Salário anual médio: US $ 79.010 (US $ 37,99 / hora)
Top 10% Salário Anual: Mais de US $ 129.250 (US $ 62,14 / hora)
Salário Anual Inferior a 10%: Menos de $ 43.800 ($ 21.06 / hora)

Educação, Treinamento e Certificação

Esta profissão geralmente requer um grau avançado e licenciamento, como segue:

Educação: Para interagir e avaliar clientes ou pacientes, é necessário um doutorado. Muitos programas de pós-graduação exigem um diploma de bacharel em psicologia como um pré-requisito. No entanto, alguns programas podem simplesmente exigir um certo número de horas semestrais em psicologia combinadas com cursos em outras ciências.

Aqueles que possuem mestrado em psicologia podem realizar trabalhos em nível de pesquisa. É geralmente entendido que um grau avançado é necessário para ser capaz de praticar como um psicólogo forense.

Licenciamento: Além dos requisitos educacionais, cada estado tem requisitos de licenciamento. As qualificações específicas variam de estado para estado, mas incluem combinações de requisitos de educação e experiência de trabalho. Além disso, fazer e aprovar um teste padronizado é necessário para obter o licenciamento.

Habilidades e Competências do Psicólogo Forense

Além da educação específica e outros requisitos para o trabalho, os psicólogos forenses devem possuir as seguintes habilidades para desempenhar suas funções com sucesso:

Habilidades de comunicação: Esses indivíduos precisam se comunicar regularmente com juízes, presos, vítimas de crimes e advogados. Eles precisam ajustar seu estilo de comunicação dependendo da situação e ter habilidades de fala e escuta fortes também.
Objetividade: O trabalho pode se tornar desgastante e emocional, e os indivíduos devem manter a objetividade, independentemente de com quem trabalham, sejam criminosos, vítimas, advogados ou outras partes. Psicólogos forenses também devem evitar ficar emocionalmente ligados a qualquer uma das partes com as quais interagem.
Pensamento crítico: Psicólogos forenses devem ser capazes de fazer observações críticas de várias partes, interpretar dados de pesquisa e tomar decisões oportunas e informadas.
Atenção aos detalhes: O trabalho se baseia na observação perceptiva e na análise de fatores como a linguagem corporal.
Compaixão: A psicologia forense traz um elemento humano para um sistema de governo, e é importante ter compaixão pelas partes envolvidas, mantendo a objetividade.

Job Outlook

De acordo com o Bureau de Estatísticas do Trabalho dos EUA, as perspectivas para certos nichos dentro da psicologia e psicologia forense devem crescer em 14% até 2026. A maioria das oportunidades será para aqueles que se especializam em psicologia industrial, particularmente em testes e avaliação de trabalho de justiça criminal candidatos. Essa taxa de crescimento se compara ao crescimento projetado de 7% para todas as ocupações.

Ambiente de trabalho

Um psicólogo forense licenciado pode ser empregado diretamente pelo estado, ou por um governo local ou federal. Na maioria dos casos, no entanto, eles trabalham principalmente em consultório particular e prestam serviços de consultoria aos tribunais ou agências policiais em uma base contratual.

Horário de trabalho

Psicólogos forenses costumam escolher suas próprias horas de trabalho e podem trabalhar em meio período como consultores, mantendo sua própria prática privada. Dependendo do cenário em que trabalham, esses indivíduos podem precisar acomodar os clientes durante os turnos de final de semana ou de noite.

Aqueles empregados por clínicas, hospitais, escolas, organizações governamentais e outros empregadores geralmente trabalham em tempo integral durante o horário normal de trabalho, embora os empregos em hospitais e outras instalações de saúde possam exigir turnos de fim de semana ou à noite.

Como conseguir o emprego

INTERN

Como parte de um Ph.D. programa, os estudantes de psicologia normalmente trabalham como estagiários. Esses empregos podem ser encontrados através do centro de carreira da sua escola, através de conexões de professores ou da localização de oportunidades de estágio por meio de sites de busca de emprego on-line.

REDE

Participe de eventos organizados por organizações do setor, como a American Psychological Association (APA), e converse com outras pessoas na profissão para se conectar com potenciais gerentes de contratação e pessoas que possam encaminhá-lo para cargos em aberto.

APLIQUE

Aproveite os contatos feitos através de estágios e networking, e veja os recursos de busca de emprego como Indeed.com, Monster.com e Glassdoor.com para as vagas disponíveis. Você também pode visitar sites específicos do setor, como o centro de carreira on-line da APA para vagas de emprego.