Quando se candidatar a um emprego de verão

Quando é a melhor hora para se candidatar a empregos de verão? Os prazos de inscrição para emprego de verão variam muito de acordo com a organização. Alguns prazos para estágios remunerados competitivos em setores como bancos de investimento podem ocorrer já em novembro. Os prazos de inscrição para programas de verão no exterior também são cedo.

Como regra geral, os empregos e estágios mais competitivos e voltados para a carreira tendem a ter prazos mais cedo do que os empregos básicos de verão no setor de serviços ou em acampamentos. A maioria dos empregadores de verão analisará os requerimentos e estabelecerá prazos durante o período de fevereiro a maio. Isto significa que as aplicações para posições de verão normalmente precisam estar bem antes do tempo ficar quente, e vários meses antes do verão.

Iniciando a pesquisa

Outra coisa a considerar é quando o melhor momento é começar uma busca de emprego de verão. Mesmo que as datas de inscrição variem, não é cedo demais para começar a procurar emprego no outono. Por outro lado, você não perderá um trabalho, especialmente na indústria da hospitalidade, se esperar até a primavera.

Empregos de resort de verão, muitas vezes com um ciclo de contratação mais curto. No entanto, verifique com os empregadores de interesse para ver quando eles começam a aceitar pedidos. Quanto mais cedo você aplicar, mais opções de trabalho você terá.

Trabalhos que não são publicados

Como muitos empregos de verão não são publicados, você deve procurar os empregadores, como restaurantes ou acampamentos locais, para obter informações sobre as vagas para o próximo verão. Se eles ainda não estão rastreando candidatos, pergunte quando você pode se inscrever. Muitas organizações consideram os candidatos em uma base contínua até que todas as vagas de verão sejam preenchidas. Dado este cenário, é muito melhor ser muito cedo do que tarde demais.

Networking Early

Se você aceitar a premissa de que muitos ou mesmo a maioria dos trabalhos de verão são concedidos àqueles que trabalham em rede com a equipe, então você deve começar o processo o mais rápido possível durante o outono. Estender a mão para amigos da família, professores, treinadores, vizinhos, profissionais locais, membros da igreja e ex-alunos da faculdade para aconselhamento e ideias de idéias é uma ótima maneira de lançar sua campanha de trabalho de verão. Espalhar a palavra que você está procurando por um emprego pode fazer muito para promover sua busca de trabalho e contratação.

Empregos disponiveis

Muitos trabalhos estão disponíveis no verão. Aqui estão algumas das maiores oportunidades de trabalho de verão, e uma olhada em quando eles estão propensos a contratar:

• Serviços de varejo e alimentação: Em geral, empresas de varejo e restaurantes, bares e cafés contratam o ano todo. No verão, quando as pessoas viajam com frequência, essas indústrias geralmente querem funcionários adicionais para preencher os funcionários que estão de férias. Como o volume de negócios é alto, aplicar perto do início do verão, ou mesmo durante o verão, pode ser bem-sucedido. Às vezes você verá uma placa na janela de um estabelecimento dizendo que está contratando. Se não, basta entrar e perguntar se eles estão contratando - traga seu currículo e estar preparado para preencher um requerimento.

• Conselheiro do acampamento: Embora existam campos de descanso de inverno, o verão é a maior temporada do acampamento. Conselheiros do acampamento e outras equipes de apoio estão em alta demanda. A maioria dos acampamentos terá um processo de inscrição antecipada e poderá favorecer os ex-acampantes. Inscreva-se cedo para essas posições e procure no site do acampamento informações sobre os prazos de inscrição. Aqui está um resumo de amostra e carta de apresentação para uma posição de conselheiro do acampamento.
• Trabalho ao ar livre em praias, parques de diversões, resorts, estádios: Como o acampamento, muitas indústrias ao ar livre florescem em climas quentes. De salva-vidas a trabalhadores de postos de concessão para compradores de bilhetes, muitos funcionários são necessários durante esta temporada ocupada. Os prazos de inscrição podem variar para esses tipos de posições, mas os trabalhos que exigem uma certificação (como salva-vidas) ou experiência específica exigirão uma aplicação antecipada. Os empregos sazonais ao ar livre que exigem menos experiência ou nenhuma habilidade específica, como pessoas que compram ingressos ou trabalhadores de estandes de concessão, são mais propensos a contratar mais perto do início do verão.

• Estágios: Muitas indústrias, do setor bancário às artes, oferecem oportunidades de estágio de verão. Esses estágios podem ser pagos apenas para créditos escolares ou oferecer uma pequena quantia de vida ou despesas de viagem. Os estágios costumam ser competitivos e têm um processo formal de inscrição. As inscrições normalmente são feitas no inverno ou no início da primavera. Veja mais informações sobre quando se inscrever para um estágio.