Como responder às perguntas da entrevista sobre disponibilidade

Uma pergunta que você pode fazer durante uma entrevista de emprego é: "Em que dias / horas você está disponível para trabalhar?" Os empregadores muitas vezes perguntam isso porque querem saber o quanto você é flexível.

Se você está se candidatando a um trabalho por turnos ou a um emprego em tempo parcial, um empregador pode fazer essa pergunta porque quer ver se você estaria disposto a trabalhar menos dias e horas populares (como noites e fins de semana).

Se você está se candidatando a um emprego em tempo integral, o empregador pode querer saber se você está disposto a trabalhar horas e dias fora de uma típica semana de trabalho.

Ao responder a esta pergunta, você quer ser honesto sobre sua disponibilidade, mas também enfatizar que você é flexível, dentro da razão.

Respondendo a perguntas sobre disponibilidade

A maneira como você responde a essa pergunta varia um pouco se você está se candidatando a um emprego em tempo integral ou a um emprego em meio período ou turno.

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3 maneiras respondem a perguntas sobre a disponibilidade

Não importa que tipo de trabalho você solicite, seja honesto sobre qualquer compromisso que não seja absolutamente flexível. Por exemplo, se você tem que levar seus filhos para trabalhar de manhã, ou se você não pode trabalhar à noite porque você faz uma aula noturna, diga isso. Não prometa que você estará disponível se souber que não estará disponível.

Se você está se candidatando a um emprego em tempo integral, você quer enfatizar que está disposto e apto a trabalhar em período integral e que pode trabalhar ocasionalmente outras horas, conforme necessário.

Se você está se candidatando a um emprego de meio período ou a um trabalho de turno, você vai querer enfatizar ainda mais sua flexibilidade. Se houver certos dias ou horas, você simplesmente não poderá trabalhar, digamos assim. No entanto, enfatize que você está aberto e flexível em relação a qualquer outro dia ou horário que possa precisar. Ele mostrará ao empregador que você fará do seu trabalho uma prioridade.

Exemplo de respostas para um trabalho a tempo parcial ou um trabalho de turno

"Estou disponível durante o horário escolar enquanto meus filhos estão na escola, das 9h às 15h, de segunda a sexta-feira. Também estou disponível na maioria dos finais de semana, especialmente durante o dia." Nota: Um empregador em perspectiva não está legalmente autorizado a perguntar se você tem ou não filhos, e você não é obrigado a voluntariar esta informação.

"Sou flexível e disponível a qualquer momento em que você precise que eu trabalhe. Estou simplesmente ansioso para me juntar à equipe e ajudar sempre que for mais necessário."

Meu horário é flexível, então eu posso fazer quase qualquer mudança que você precise que eu faça.

Respostas de Amostra para um Trabalho a Tempo Inteiro

"Estou disponível para trabalhar de segunda a sexta-feira e sou muito flexível quanto ao horário de início e de término nesses dias. Estou disposto a fazer horas adicionais ocasionais com a minha agenda."

"Eu realmente valorizo ​​meu tempo de fim de semana com minha família. Então, eu estou mais do que disposto a ir além durante a semana padrão de trabalho."

Desconfie de um empregador que espera que você esteja disponível por mais de 40 horas por semana como prática padrão. E não tenha medo de fazer perguntas sobre turnos de fim de semana e feriados, e como um potencial empregador compensa horas extras. Você também tem o direito de saber se suas horas serão definidas ou se elas variam de semana para semana.