Como deixar um emprego no campo jurídico

Em qualquer carreira jurídica, é inevitável que você acabe deixando um emprego. Talvez você vá em frente para uma oportunidade melhor, talvez você decida que a lei não é para você e mude para uma nova carreira, ou talvez você só precise tirar um tempo de folga por motivos pessoais ou descobrir próximo passo. Seja qual for a sua razão para deixar o emprego, é importante fazê-lo corretamente para manter sua reputação intacta e não queimar nenhuma ponte!

Aqui estão algumas sugestões sobre o que fazer e o que não fazer quando você está saindo de um trabalho legal.

O que fazer

É normal sentir-se ansioso ou culpado por deixar um emprego, mas não há necessidade de se estressar desnecessariamente. Siga estas dicas e você sairá nos melhores termos possíveis.

• Apenas faça. Se você quiser sair e tiver certeza de que é a escolha certa, não perca tempo desnecessariamente. As pessoas podem saber quando você não está envolvido e ninguém quer que um funcionário de peso morto aguente firme por meses ou anos a fio. Sim, sair pode ser assustador, mas é melhor puxar o plugue e seguir em frente se esse não for o trabalho certo para você por mais tempo. Todo mundo ficará melhor, no final, e todos os dias você demora é outro dia em que seu empregador está confiando em você e lhe dando trabalho adicional para fazer!
• Enrole as coisas corretamente. Normalmente, você notifica quando sai (duas semanas é tradicional, mas outro período pode ser mais apropriado em sua situação individual). Raramente haverá um "bom momento" para sair de um empregador legal, mas se você estiver em julgamento ou trabalhando em um grande negócio, faça o possível para sair depois que o caso terminar. Em qualquer caso, certifique-se de documentar todos os processos que precisam ser documentados e de deixar anotações em todos os arquivos em que você estava trabalhando para ajudar a orientar sua substituição. Se você puder, muitas vezes é recomendável oferecer-se informalmente por alguns dias ou semanas após a sua saída oficial, para o caso de surgir alguma dúvida importante. Mesmo que ninguém ligue, isso faz você parecer responsável e prestativo.

• Diga adeus pessoalmente. Quando você decide sair, a palavra provavelmente se espalhará rapidamente, então pense em quem precisa saber o mais rápido possível. Existe um parceiro com quem você trabalhou com frequência? Faça uma ligação de cortesia (ou passe pessoalmente) assim que você avisar. Sim, pode ser mais fácil deixar o RH espalhar a notícia, mas as pessoas realmente apreciam um comentário pessoal quando você tem uma relação de trabalho próxima. Na mesma linha, certifique-se de ter conversas pessoais com as pessoas que você gosta na empresa, da recepcionista que você diz Olá a todos os dias, para seus colegas de trabalho e assistentes. Não fale mal de ninguém (veja abaixo), mas aproveitar alguns momentos para expressar sua gratidão pelo apoio contínuo pode ajudar a suavizar sua saída e levar todos a pensarem em você com carinho depois de você ir embora.

O que não fazer

Agora, aqui estão algumas coisas que você realmente não deve fazer quando deixar um emprego legal!

• Não elimine o seu email. Se você estiver trabalhando em um contexto legal, é bem provável que todos os seus e-mails tenham um backup automático. Portanto, excluí-lo não será muito bom. E você ainda não deveria fazer isso! Ao excluir seu e-mail em massa, parece que você tem algo a esconder e pode ser uma violação da política de retenção de dados do seu empregador. Consulte o seu empregador sobre o que, se for o caso, eles querem que você faça uma limpeza em seus arquivos ou e-mail e cumpra rigorosamente as instruções fornecidas. Qualquer outra coisa só parece suspeita (e provavelmente nem vai fazer bem se você estiver tentando esconder alguma coisa).

• Não fale mal de ninguém na sua entrevista de saída. A entrevista de saída, se você estiver sujeito a uma, é não o lugar para expressar suas verdadeiras queixas. É uma formalidade e você deve tratá-la como tal. Diga coisas boas e vagas sobre seu empregador e seu chefe e saia de lá o mais rápido possível. Obviamente, você está desistindo por um motivo, mas não há nada de bom em ser honesto na entrevista de saída! A palavra sempre circula e você pode precisar dessas conexões mais tarde, mesmo que não pareça no momento. Expresse gratidão por tudo que você aprendeu e siga em frente.

• Não seja profissional. Mesmo que você realmente odeie o trabalho que está deixando, vá com gentileza. (Há uma foto engraçada minha olhando alegre como eu limpei o meu escritório de advocacia pela última vez, mas eu fiz isso tarde da noite para que ninguém na empresa iria ver isso!) Tenha um discurso de elevador pronto para ir quando as pessoas perguntam por que você está seguindo em frente? Algo como "eu realmente gostei do meu tempo aqui e aprendi muito, mas gostaria de fazer mais trabalho voltado para o cliente" é o suficiente. Ninguém realmente se importa com as suas razões, a menos que você faça uma grande demonstração de quão miserável você era, e como você está feliz por estar saindo. Um pequeno tato percorre um longo caminho!