Como encontrar um emprego do governo federal

Cerca de 2 milhões de pessoas estão empregadas em um trabalho do governo, tornando o governo federal o maior empregador da América. Menos de 10 por cento desses trabalhadores estão localizados em Washington, D.C., o restante trabalha em empregos do governo federal nos Estados Unidos e no exterior. Os funcionários do governo são contratados em quase todos os campos da carreira e em uma ampla variedade de ocupações. Veja o que você precisa saber para encontrar um emprego no governo federal.

Salário e Benefícios do Emprego do Governo

Os salários para a maioria dos cargos no governo são baseados em uma tabela salarial "Cronograma Geral" (GS). Existem 15 graus na estrutura salarial e cada série contém 10 etapas. Os salários para 2018 variam de US $ 18.785 para o Grau 1, o Passo 1 (o nível mais baixo) para o US $ 136.659 para o Grau 15, Etapa 10 (o nível mais alto).

O salário médio para funcionários federais e não-postais foi de US $ 78.338, de acordo com o Office of Personnel Management (OPM). Empregos federais que são difíceis de preencher podem oferecer taxas de pagamento especiais que são superiores à média, e existem diferenças salariais com base na localização. Além disso, existem benefícios generosos, incluindo seguro de saúde, licença por doença e férias, cuidados infantis e planos de reforma / poupança.

Trabalhos competitivos versus serviços excluídos

Trabalhos de serviço competitivo são todos encaminhados através do USAJobs. Os candidatos devem fazer os exames apropriados e respeitar todos os procedimentos do Office of Personnel Management para contratação. Empregos de serviços excluídos são oferecidos através de certas agências governamentais, e essas agências não são obrigadas a anunciar através do site do USAJobs. As agências configuram os procedimentos de triagem para essas posições, e o processo pode se desviar dos protocolos de OPM estabelecidos.

Preferência dos veteranos

Veterans Preference é um programa, criado sob o Título 5 da Lei de Preferências dos Veteranos de 1944, que ajuda os veteranos a avançar no emprego federal. Os veteranos têm direito a preferência sobre outros na contratação e na retenção durante os períodos de redução da força de trabalho.

Além disso, os veteranos recebem pontos extras no Exame de Serviço Civil de nível de entrada. A preferência dos veteranos não se aplica a promoções, reatribuições ou transferências. Os candidatos para a preferência dos veteranos devem atender aos seguintes requisitos:

1. Ter uma quitação honrosa ou geral.
2. O posto militar deve ser menor que o comandante principal ou tenente, a menos que o veterano esteja desabilitado.

Níveis de preferência dos veteranos

Existem dois níveis de elegibilidade de preferência, desativado e não-desativado. Estes níveis traduzem-se em pontos de bonificação nos Exames do Serviço Civil.

Os veteranos são elegíveis para o nível de deficiência (5 pontos extras) se receberem um coração roxo ou tiverem alguma deficiência induzida pelo serviço, e elegíveis no nível não-deficiente (10 pontos extras) se o seu dever ativo for um dos seguintes:

1. Mais de 180 dias (exceto treinamento) após 11 de setembro de 2001
2. Entre 2 de agosto de 1990 e 2 de janeiro de 1992
3. Mais de 180 dias (exceto treinamento) entre 31 de janeiro de 1952 e 15 de outubro de 1976
4. Recebimento de um selo de campanha entre 28 de abril de 1952 e 1º de julho de 1955

Pontas da busca do trabalho do governo federal

O melhor lugar para começar a procurar um emprego no governo é no site do USAJobs. Além disso, se estiver interessado em trabalhar em uma agência ou departamento governamental específico, você encontrará informações de carreira disponíveis na seção de carreiras do site da agência.

Os sites de agências são o melhor lugar para procurar posições de serviço com exceção, pois elas podem não ser postadas no site do USAJobs:

• Escritório de Gestão de Pessoal (OPM)
• Empregos do FBI
• Carreiras no Serviço Exterior
• Empregos no Internal Revenue Service
• Empregos nos correios
• Empregos na Administração de Segurança no Transporte (TSA)
• Departamentos e Agências do Governo dos EUA

Networking para empregos no governo

Os candidatos devem realizar entrevistas informativas com ex-alunos da faculdade, igreja, família e contatos profissionais que trabalham para agências governamentais. Esses indivíduos podem fornecer informações sobre vagas relevantes para o seu histórico e orientá-lo no processo de inscrição. Seus contatos podem exercer alguma influência sobre a contratação em sua agência, especialmente para cargos de serviço isentos, se você impressioná-los durante a sua consulta.

Como se inscrever para um trabalho do governo federal

Existem várias maneiras de se candidatar a um cargo público. Em todos os casos, o primeiro passo é revisar as aberturas atuais. Então você pode decidir quais trabalhos são de interesse e seguir as instruções sobre como se inscrever.

O site da USAJOBs tem um Construtor de Currículos on-line.Os usuários podem criar currículos on-line especificamente projetados para se candidatar a empregos federais. Os currículos criados no criador de currículos do USAJOBS podem ser impressos do sistema para envio de fax ou correspondência para os empregadores; e salvo e editado para uso futuro.

Para muitas das vagas listadas no site, os candidatos a emprego podem enviar currículos criados pelo USAJOBS diretamente para as agências de contratação por meio de um processo de envio eletrônico. Independentemente do formato escolhido, você precisará incluir determinadas informações além das informações específicas solicitadas no anúncio da vaga de emprego:

Informação de trabalho

Número do anúncio, título e nota (s)

Informação pessoal

Nome completo, endereço para correspondência, CEP, números de telefone (dia e noite)

Número da Segurança Social

País de cidadania - na maioria dos casos, você precisará ser um cidadão dos EUA

Preferência dos veteranos - se você é um veterano

Reintegração Elegibilidade - se você já trabalhou anteriormente para o governo federal

Maior grau civil federal realizado

Educação

Ensino Médio - Nome, Endereço, CEP, data do diploma / GED

Faculdade / Universidade - Nome, Endereço, CEP, Grau (s) e Major (s)

Listar créditos ganhos se você não se graduou

Experiência de trabalho

Para cada trabalho:

Cargo (inclua série e nota se for federal)

Deveres e Realizações

Nome e endereço do empregador

Nome e número de telefone do supervisor

Observe se seu supervisor atual pode ser contatado

Datas de início e fim (mês / ano - mês / ano)

Horas por semana, salário

Outras Qualificações

Cursos de treinamento relacionados ao trabalho (dar título e ano)

Habilidades relacionadas ao trabalho (outras linguagens, software / hardware de computador, ferramentas, maquinaria, velocidade de digitação, etc.)

Certificados e licenças relacionados ao trabalho (somente atuais)

Honras relacionadas ao trabalho, prêmios e realizações especiais (publicações, associações em sociedades profissionais / de honra, atividades de liderança, palestras públicas e prêmios de desempenho)

Dê datas, mas não envie documentos, a menos que solicitado.

Verifique novamente seu envio

Analise cuidadosamente sua inscrição para certificar-se de ter incorporado todas as informações necessárias no anúncio de emprego. Se o seu currículo ou solicitação não fornecer todas as informações solicitadas neste formulário e no anúncio da vaga de emprego, você poderá perder a consideração por um trabalho. Revise seu documento para erros ortográficos e gramaticais antes de enviar.