• 2025-04-01

Como multitarefa - como e quando a multitarefa para trabalhar em casa mães

QUEM PRODUZ MAIS? UM MONOTAREFA OU UM MULTITAREFA? | TÉCNICA 3

QUEM PRODUZ MAIS? UM MONOTAREFA OU UM MULTITAREFA? | TÉCNICA 3
Anonim

Para muitas mães que trabalham em casa, a arte da multitarefa significa aprender não apenas como fazer várias tarefas ao mesmo tempo, mas quando fazê-lo. A maioria das mães que trabalham em casa encontram-se em algumas circunstâncias, quando precisam de multitarefa, mas também em situações em que não é uma boa ideia.

Então, aprender a multitarefa significa efetivamente desenvolver a sabedoria sobre quando fazer multitarefa. Aqui estão algumas dicas sobre como e quando realizar multitarefas.

Combine tarefas mentais complexas com apenas tarefas físicas simples.

Observe a palavra simples. Dirigir, por exemplo, não é uma tarefa simples nem puramente física, portanto não deve ser combinada com outras tarefas mentais complexas. Exemplos do combo simple-physical / complex-mental-task:

  • Pense em um problema multifacetado no chuveiro ou enquanto passeia com o cachorro.
  • Dobre a roupa e fale ao telefone.
  • Acompanhe a leitura relacionada ao trabalho na sala de espera do médico.

Respeite sua família e seus colegas.

Nada é mais irritante do que falar ao telefone com alguém cujas respostas às perguntas são precedidas por longas pausas pontuadas pelo toque de um teclado. Então não seja essa pessoa. Dê aos seus colegas toda a atenção quando você estiver falando com eles.

E o mesmo vale para sua família. Filhos de WAHMs podem ter a idéia de que você trabalha o tempo todo, especialmente se você continuar checando e-mails ou falando ao telefone enquanto estiver jogando com eles.

Uma das regras importantes para trabalhar em casa é trabalhar quando você diz que vai e não para o trabalho quando você diz que não vai. Ocasional trabalho / play overlap é OK, especialmente se estiver adicionando playtime que você não teria tido. Mas estabelecer limites entre trabalho e casa ajuda as crianças a entender seu lugar no ambiente de trabalho.

Mantenha o foco.

A multitarefa pode levar a uma abordagem dispersa e a uma pilha de projetos incompletos. Não deixe que o desejo de realizar mais de uma coisa te atrapalhe. Uma desvantagem de trabalhar em casa é que a casa tem um conjunto diferente de distrações do que o escritório.

7 dicas para impulsionar sua produtividade


Artigos interessantes

Benefícios dos empregados podem fortalecer pacotes de remuneração

Benefícios dos empregados podem fortalecer pacotes de remuneração

Um pacote de remuneração atraente e compatível pode alavancar os benefícios e vantagens dos funcionários atraentes para atrair candidatos qualificados.

Benefícios aos empregados Administração do imposto sobre folha de pagamento

Benefícios aos empregados Administração do imposto sobre folha de pagamento

Obtenha esta lista imprescindível de recursos de Benefícios de Empregados e Folha de Pagamento gratuitos e de baixo custo para Administradores de Benefícios experientes.

Administração / Exemplos de Currículos de Negócios e Dicas de Escrita

Administração / Exemplos de Currículos de Negócios e Dicas de Escrita

Reveja currículos de administração / negócios, incluindo recursos humanos, consultoria, marketing e relações públicas, com dicas e conselhos de redação.

Benefícios: Serviço de recolocação para trabalhadores que saem

Benefícios: Serviço de recolocação para trabalhadores que saem

Saiba o que um serviço de recolocação pode fazer pela sua organização durante uma dispensa, com etapas para um processo bem-sucedido de rescisão de funcionários.

Criar um pacote de benefícios do grupo usando este modelo

Criar um pacote de benefícios do grupo usando este modelo

Um simples modelo de pacote de benefícios para funcionários pode organizar informações de planos de grupo e ajudá-los a escolher os benefícios certos para suas necessidades.

Pacotes de benefícios para funcionários Perguntas a serem feitas

Pacotes de benefícios para funcionários Perguntas a serem feitas

Quando você recebe uma oferta de emprego, é importante avaliar o pacote de benefícios do empregado antes de aceitar. Aqui está uma lista de perguntas a fazer.