Habilidades Importantes de Personal Trainer para Currículos e Cartas de Apresentação

Personal trainers são os melhores para dedicação, treinamento e resultados. Além de seu conhecimento sobre fitness e nutrição, é sua capacidade de motivar e inspirar seus clientes que os tornam bem-sucedidos. Aqui estão algumas habilidades essenciais que você precisa para ser um instrutor pessoal magistral em um campo de carreira dinâmica e emocionante. Se você está no processo de tentar construir suas carreiras como personal trainer, certifique-se de incorporar essas habilidades em seu currículo e usá-las para aumentar seu apelo durante as entrevistas.

Que tipo de habilidades você precisa para ser um personal trainer?

Para se qualificar como personal trainer, é importante manter um conjunto de habilidades que mostre elementos de paixão, liderança, comprometimento e credibilidade. Ao exibir esses fatores-chave, você atrairá mais clientes como alguém qualificado e confiável e que trabalhará para melhorar a vida das pessoas com quem estão trabalhando. Em um campo que depende tanto de ajudar os outros, a confiança, o conhecimento e o comprometimento são indispensáveis.

Para mais informações sobre como iniciar sua carreira como personal trainer, visite nossa descrição de trabalho para instrutores pessoais.

Competências Industriais

Alta proteína, baixo carboidrato? Breves rajadas de treinamento de alta intensidade? Suplementos alimentares eficazes que ajudam a queimar gordura e aproveitar ao máximo os treinos dos seus clientes? Treinadores pessoais têm que estar na vanguarda das tendências crescentes em fitness e nutrição. A indústria está sempre mudando e crescendo, e assim sua educação não termina quando você obtém sua certificação. Personal trainers devem acompanhar as últimas pesquisas e desenvolvimentos e aprender constantemente a fim de melhor atender seus clientes com os mais recentes conselhos nutricionais e de treinamento.

Os principais elementos do conhecimento da indústria incluiriam uma compreensão bem fundamentada do seguinte:

• DEA / RCP
• Avaliação física
• Técnicas de Treinamento Pessoal
• Tendências atuais de fitness
• Exercícios Afetivos
• Projetando Programas de Exercício
• Instalação com software de treinamento pessoal
• Operação e manutenção de equipamentos para exercícios
• Treino de primeiros socorros
• Conhecimento de anatomia
• Conhecimento de Cinesiologia e Biomecânica
• Conhecimento de Fisiologia e Fisiologia do Exercício
• NASM ou outra certificação nacional
• Manutenção de Registros
• Técnicas de segurança
• Os Princípios da Nutrição

Habilidades interpessoais e de liderança

Manter um novo plano alimentar e de exercícios pode ser uma tarefa assustadora para pessoas que são cronicamente obesas e / ou sempre viveram estilos de vida sedentários. Se aventurar em um programa de exercícios rigoroso e consistente será preenchido com altos e baixos para eles - vezes (especialmente no início) quando eles só querem jogar a toalha e momentos gloriosos quando uma meta de perda de peso é alcançada ou uma nova habilidade atlética é dominado. Os clientes olham para você para inspirá-los, mostrar-lhes o caminho, exigir responsabilidade da parte deles e talvez até mudar sua vida.

Treinadores pessoais precisam ser capazes de motivar seus clientes com suas instruções, conselhos e exemplos pessoais, colocá-los de volta aos trilhos quando eles caírem da carruagem, e lidar empaticamente com quaisquer questões emocionais que estejam em seu caminho.

Se você é um personal trainer que também está disposto a fornecer instrução em grupo em uma academia ou centro de treinamento (e a maioria dos treinadores pessoais faz isso), você também deve saber como gerenciar a dinâmica de grupo entre os alunos que podem ou não se dar bem. É preciso uma marca especial de liderança para poder reconhecer e responder às necessidades dos indivíduos dentro de uma configuração de grupo por vezes competitiva.

As seguintes habilidades de liderança interpessoal são necessárias quando se busca uma carreira como personal trainer e se somam ao elemento de confiança e entendimento entre um instrutor e seu cliente. Um personal trainer deve se sentir confortável com o seguinte:

• Falar em público
• Avisando
• Coaching
• Comunicação verbal e física
• Aconselhamento
• Apresentações do Grupo Líder
• Executando o Atendimento ao Cliente
• Mantendo uma clientela diversa
• Mantendo-se orientado por metas
• Vendas

Energia e Compromisso

Não importa quantos clientes você veja durante o dia, cada um deles merece toda a sua energia física e uma perspectiva positiva inabalável.

Lidar com clientes em dificuldades também exige paciência e perseverança. Você tem que estar pronto para reestruturar um programa se não estiver funcionando, torcer por um cliente que não acredita em si mesmo e calcular cuidadosamente quando forçar um esforço extra e quando recuar. Você ocasionalmente também precisa saber como desarmar com tato e apoiar um cliente em dificuldades que decide tirar sua frustração de você.

Paixão Demonstrável

A sua paixão por um estilo de vida saudável, educação, boa forma e nutrição adequada, tanto para si como para os outros, ajuda a ensinar e orientar os clientes através de um plano de formação e incute confiança e motivação. o que você realizou, mas sim o que você pode ajudar os outros a alcançar, especialmente se você der o exemplo.

Mais habilidades de treinador pessoal

Aqui estão mais habilidades de treinamento pessoal para currículos, cartas de apresentação, pedidos de emprego e entrevistas. As habilidades exigidas variam de acordo com o trabalho para o qual você está se candidatando, portanto, também revise nossa lista de habilidades listadas por trabalho e tipo de habilidade.

Habilidades pessoais

• Pensamento criativo
• Pensamento crítico
• Confiável
• Determinado
• Entusiasmado
• Amigáveis
• Bom ouvinte
• Útil
• Energia alta
• Mantém Altas Expectativas
• Nutrir
• Observacional
• Abertura para Aprender
• Paciente
• Amável
• Persuasivo
• Outlook positivo
• Auto motivado

Habilidades Empreendedoras

• Responsável
• Analítico
• Conceptual
• Delegação
• Flexível
• Acompanhamento
• Trabalhador independente
• Pensamento lógico
• Motivacional
• Multi-tasker
• Networking
• Organizado
• Apaixonado por Fitness
• Planejamento
• Solução de problemas
• Pontual
• Energia
• Liderança Forte
• Tato
• Ensino
• Trabalho em equipe
• Gerenciamento de tempo

Principais descobertas

Adicione suas habilidades mais relevantes ao seu currículo: Analise as listas das principais competências que os empregadores procuram ao avaliar os candidatos a emprego e as melhores habilidades para colocar no seu currículo para ajudá-lo a ser contratado. As melhores práticas são usar listas específicas do setor, como essa, para ajudá-lo a preencher seu currículo com eficiência. Você não precisa mencionar todas as habilidades; só não se esqueça de escolher alguns de cada seção para mostrar que você é bem-arredondado.

Destaque suas habilidades em sua carta de apresentação: Use sua carta de apresentação para mostrar ao gerente de contratação que você é um parceiro forte para o trabalho mencionando como suas qualificações se encaixam nos requisitos do trabalho.

Use palavras de habilidade durante as entrevistas de emprego: Você também pode usar essas palavras em suas entrevistas de emprego. Mantenha essas principais habilidades em mente durante a entrevista e esteja preparado para dar exemplos de como você exemplificou cada uma delas. Cada trabalho exigirá diferentes habilidades e experiências, por isso, leia atentamente a descrição do trabalho e concentre-se nas habilidades listadas pelo empregador.