Exemplo de currículo com uma seção sobre as realizações

Adicionar uma seção de conquistas ao seu currículo é uma ótima maneira de demonstrar suas maiores conquistas e áreas de especialização relacionadas ao trabalho para o qual você está se candidatando.

Com uma seção de realizações, você pode demonstrar aos empregadores que você é um empreendedor, alguém que agrega valor a uma empresa e alguém que vai além dos deveres básicos do trabalho.

Leia abaixo para obter dicas sobre como adicionar uma seção de realizações ao seu currículo e ver um resumo de amostra com uma seção de realizações. Aqui estão algumas dicas para escrever uma seção de realização para o seu currículo.

chuva de ideias

Antes de escrever seu currículo, passe algum tempo listando todas as suas realizações relacionadas ao trabalho. Pense nos elogios recebidos, nos prêmios e promoções que recebeu e nas responsabilidades especiais que você recebeu. Se você estiver com dificuldades para pensar em conquistas, analise suas avaliações de desempenho anteriores. Você também pode pedir a um supervisor ou colega de trabalho idéias.

Concentre-se no trabalho para o qual você está se inscrevendo

Analise sua lista de ideias e circule todas as conquistas relacionadas ao trabalho para o qual você está se candidatando. Olhe para trás na lista de empregos para ter uma noção do que o empregador está procurando em um candidato.

Concentre-se nos resultados

Quando incluir uma conquista em seu currículo, destaque o resultado ou benefício específico para seu empregador. Isso mostrará ao gerente de contratação que você pode agregar valor à empresa.

Inclua valores

Uma maneira de mostrar que você pode agregar valor a uma empresa é incluir números em sua lista de realizações. Por exemplo, se você economizou dinheiro da empresa, aumentou as vendas, melhorou a eficiência ou ajudou a aumentar a clientela, pode expressar essas conquistas usando números.

Use palavras de poder

Palavras de poder são palavras que se destacam (no bom sentido) para os empregadores. Estes incluem palavras-chave da lista de empregos, bem como verbos de ação.

Diga algo diferente

Certifique-se de não repetir o idioma de outras seções do seu currículo. Particularmente, certifique-se de que sua seção de realizações lista conquistas que são diferentes daquelas que você inclui em sua seção de histórico de trabalho.

Este é um currículo de amostra escrito com uma seção de realizações. Você pode simplesmente ler o exemplo abaixo ou baixar o modelo do Word clicando no link.

Baixe o modelo de currículo

Retomar exemplo com uma seção de realizações (versão de texto)

Candidato Christopher

12345 Ghost Street • Gotebo, TX 54321 • (123) 456-7890 • [email protected]

EMPREENDEDOR DE MARKETING

Utilizando criatividade, liderança e trabalho em equipe para projetar e executar soluções

Comunicador eficaz com capacidade de criar materiais de marketing valiosos para clientes e usuários finais.

Habilidades-chave incluem:

• Relações com o cliente
• Melhoria de processos
• Previsão
• Projeto e gerenciamento de projetos
• Planejamento e desenvolvimento orçamentário
• web design

EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL

SACKS MEDIA, Norte, OK

PARCEIRO / CO-FUNDADOR (Junho de 2017 - presente)

Crie e gerencie sites de clientes utilizando novas técnicas de mecanismo de pesquisa para aumentar os clientes.

Realizações notáveis:

• Ajudou a construir uma empresa a partir do zero.
• Desenvolvimento e gestão de campanhas de marketing e orçamentos para uma variedade de negócios em diferentes indústrias e mercados.
• Vasta experiência no manuseio de uma variedade de diferentes clientes através de vários níveis de comunicação, desde decanos até contratados independentes.

PARADISE LOST GROUP, Gotebo, TX

COORDENADOR DE MARKETING (Maio de 2015 a maio de 2017)

Supervisionou todos os esforços de marketing, incluindo a gestão de três representantes de campo.

Realizações notáveis:

• Site redesenhado para melhor atender aos agentes de seguros contratados.
• Projetou materiais de apresentação para melhor mostrar o valor de nosso produto vis-à-vis os concorrentes.
• Usou e manteve software de contato para organizar e gerenciar mais de 500 agentes independentes.
• Analisei e reescrevi procedimentos / manuais de treinamento para melhorar a eficiência.

EDUCAÇÃO E CREDENCIAIS

UNIVERSIDADE GOTEBOGotebo, TX

Mestrado em Administração de Empresas (Ênfase: Gestão de Recursos Humanos), 2015

UNIVERSIDADE DE MASSACHUSETTSAmherst, MA

Bacharel em Administração de Empresas (Ênfase: Gestão de Recursos Humanos), 2013