• 2024-11-21

Top 10 maneiras de iniciar sua busca de emprego

COMO ENTRAR NA PM EM 2020!!! TOP 10.

COMO ENTRAR NA PM EM 2020!!! TOP 10.

Índice:

Anonim

Mesmo que você não esteja procurando emprego hoje, faz sentido estar preparado para procurar emprego. Você pode decidir que é hora de dizer adeus ao seu trabalho atual. Seu empregador pode decidir que você não é mais necessário. Você nunca sabe ao certo o que pode acontecer no trabalho. Você pode ver um emprego na sua empresa dos sonhos e quer que seu pedido seja feito o mais rápido possível.

Em média, as pessoas trocam de emprego onze vezes durante a carreira, por isso vai acontecer em algum momento. É melhor estar preparado do que ter que procurar emprego no modo de pânico. Não é divertido se esforçar para reunir um currículo no último minuto, para que você não perca uma boa oportunidade.

Aqui estão dez coisas que você pode fazer para garantir que esteja pronto para ser contratado.

Top 10 maneiras de iniciar sua busca de emprego

1. Certifique-se de que seu currículo está atualizado, de modo que não haverá atraso se você entrar no modo de busca de emprego. Refaça seu currículo se o foco for em responsabilidades, em vez de conquistas e valor agregado. Os empregadores estão agora se concentrando em candidatos que podem gerar os melhores resultados. Analise amostras de currículos e conselhos sobre como atualizar seu currículo.

2. Mantenha um perfil atualizado do LinkedIn que incorpore suas realizações mais recentes. Torne seu perfil ainda melhor incluindo um headshot profissional e exemplos de suas conquistas. Na verdade, certifique-se de que todas as suas páginas sociais estejam atualizadas, além de tudo que estiver visível on-line para possíveis empregadores.

3. Certifique-se de ter referências prontas para o caso de precisar delas. Uma boa tática é reforçar suas recomendações e endossos no LinkedIn. Escreva recomendações para outros contatos do LinkedIn e endosse suas habilidades. Alguns desses indivíduos retribuirão ou, pelo menos, você se sentirá mais à vontade para pedir uma recomendação.

4. Construa seu portfólio. Costumava ser carteiras eram apenas para tipos criativos. Os empregadores estão agora ansiosos para ver amostras de trabalho de profissionais de todo o conselho. Coloque materiais não proprietários, como planilhas, apresentações em PowerPoint, comunicados à imprensa e outros materiais escritos à parte. Quando apropriado, carregue-os no seu perfil do LinkedIn. Aqui estão informações sobre portfólios para procura de emprego.

5. Tenha um plano de desenvolvimento profissional. Identifique habilidades, áreas de conhecimento ou proficiência com tecnologia que lhe darão uma vantagem no mercado de trabalho. Certifique-se de que você pode sempre dizer a um possível empregador sobre os ativos que você está desenvolvendo atualmente.

6. Intensifique sua atividade com sua associação profissional. Ajudar a planejar uma reunião ou conferência, trabalhar em um comitê ou fazer uma apresentação são ótimas maneiras de mostrar a outros profissionais o que você pode fazer e fazer contatos de uma maneira natural.

7. Ofereça-se para ajudar outras pessoas da sua rede que estão em transição. O que vem por aí e você nunca sabe quando vai precisar de ajuda. Quanto mais pessoas você ajudar, mais pessoas você terá que estão dispostas a ajudá-lo quando for a sua vez de buscar emprego.

8. Intensificar a atividade de mentoring. Encontre um mentor que possa ajudá-lo a crescer ou, se já tiver um, certifique-se de aproveitar o tempo para se encontrar periodicamente para obter informações. Mentor de colegas juniores. Isso refletirá positivamente em você e você nunca saberá quando estará em condições de retribuir.

9. Certifique-se de que seus superiores estejam cientes de suas realizações. Isto é particularmente verdadeiro se você tiver um chefe sem mãos. Forneça relatórios regulares de progresso em seus projetos para que eles estejam cientes do valor que você está adicionando.

10. Faça as pequenas coisas extras que seu supervisor gosta de ficar em suas boas graças. Ofereça-se para ajudar além de sua descrição do trabalho durante os tempos difíceis. Chegue cedo ou fique até tarde quando souber que isso conta. Ser um funcionário exemplar irá ajudá-lo a obter uma referência positiva quando precisar de um.

Levar algum tempo para trabalhar em sua busca de emprego a cada semana, mesmo que seja apenas um pouco de tempo a cada semana, irá ajudá-lo a tornar-se mais comercializável quando for hora de passar para a próxima etapa de sua carreira.


Artigos interessantes

O que é um recurso humano? (Definição e Recursos)

O que é um recurso humano? (Definição e Recursos)

Um recurso humano é um empregado que possui uma função dentro de uma organização. Saiba mais sobre as pessoas, a carreira e os recursos para ajudá-lo.

O que o acrônimo de vendas AIDA significa?

O que o acrônimo de vendas AIDA significa?

Descubra por que o modelo de vendas da AIDA é uma das ferramentas de publicidade e marketing mais duradouras que impulsiona os consumidores até o momento da compra.

O que é o Air Force Pararescue Training Hell Night?

O que é o Air Force Pararescue Training Hell Night?

Diante de um regime físico rigoroso e da falta de sono, os estagiários de pára-quedas da Força Aérea dos EUA suportam seu dia mais difícil - e uma noite infernal.

Qual é a definição de uma oferta de emprego?

Qual é a definição de uma oferta de emprego?

Ofertas de emprego geralmente são feitas pelos empregadores ao contratar e eles geralmente incluem detalhes importantes sobre o trabalho, remuneração e benefícios.

Fornecendo uma sala de lactação para mães de enfermagem

Fornecendo uma sala de lactação para mães de enfermagem

Sob a lei dos EUA, os empregadores devem fornecer uma sala de amamentação para uma nova mãe usar para o bombeamento do leite materno. Veja como configurar um para seus funcionários.

Dicas práticas para o crescimento em um papel de liderança empresarial

Dicas práticas para o crescimento em um papel de liderança empresarial

Saiba como o papel da liderança nos negócios mudou ao longo dos anos e as habilidades necessárias para ter sucesso como líder.